[HCM] Tuyển dụng HR Team Lead

Share on Facebook0Tweet about this on Twitter0Pin on Pinterest0

 

salesscore

Địa điểm làm việc: TP.HCM

Mức lương: 8 – 10 triệu 

Số lượng cần tuyển: 01

Mô tả công việc
  • Đề xuất ý kiến xây dựng, điều chỉnh chính sách nhân sự, hệ thống tài liệu quản trị nhân sự, hành chính của công ty.
  • Thực hiện các nghiệp vụ quản trị nhân sự, chế độ chính sách phúc lợi (thủ tục tiếp nhận nhân sự, đánh giá thử việc, ký kết HĐLĐ, giải quyết chế độ thôi việc, BHXH, quan hệ lao động, đánh giá nhân sự…)
  • Theo dõi, tổng hợp thông tin chấm công, quản lý ngày công, ngày phép
  • Tổng hợp thông tin làm căn cứ tính lương hàng tháng
  • Tiếp nhận đề xuất, lên kế hoạch và triển khai công tác tuyển dụng nhân sự
  • Xây dựng kế hoạch training, tổ chức training cho CBNV theo kế hoạch và định hướng của Công ty.
  • Phối hợp với phòng Marketing tổ chức các hoạt động nội bộ, kết nối các phòng ban.
  • Triển khai các hoạt động, công tác chăm lo, nâng cao đời sống cán bộ nhân viên
  • Quản lý công tác Hành chính, IT tại chi nhánh
  • Thực hiện các công việc theo sự chỉ đạo của GĐ chi nhánh hoặc TP HCNS hoặc BOD
  • Báo cáo công việc tới Giám đốc Chi nhánh, Trưởng phòng Hành chính nhân sự công ty, BOD.
Yêu cầu công việc
  • Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị Nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng.
  • Biết sử dụng tiếng Anh chuyên ngành và tiếng Anh giao tiếp
  • Nắm vững Luật lao động, Luật bảo hiểm xã hội và các quy định của Nhà nước về Lao động.
  • Có kiến thức về thị trường tuyển dụng
  • Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point); công cụ Google Canlendar, Gmail;
  • Giao tiếp tốt.
  • Có kiến thức về ngành Digital Marketing là một lợi thế
Quyền lợi
  • Lương cứng: 8 – 10 triệu đồng (Gross)
  • Thưởng (theo quy định công ty)
  • Các quy định khác theo luật lao động, luật BHXH
  • Được hỗ trợ các chính sách đào tạo, huấn luyện tại Tổng công ty
  • Được đề bạt và thăng cấp theo năng lực và nhu cầu của Tổng công ty
  • Được cung cấp các trang thiết bị, dụng cụ và phương tiện làm việc để hoàn thành công việc một cách hiệu quả.

Hạn nộp hồ sơ: 19/04/2016

Hình thức nộp hồ sơ:

Ứng viên vui lòng gửi CV về địa chỉ mail theo thông tin liên hệ.
Tiêu đề mail: [NOV] Ngày ứng tuyển_vị trí ứng tuyển_họ tên
Chúng tôi sẽ chủ động liên hệ với các ứng viên đạt yêu cầu để mời phỏng vấn.
Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm

Thông tin thêm vui lòng liên hệ :

Ms. Linh – Talent Acquisition Specialist

Email: joinus@novaon.asia

Tel: 04.2231.9999 Ext 104

Add: Tầng 9 tòa nhà Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội