0
0
0Địa điểm: Hà Nội
Số lượng: 01
Mô tả công việc:
- Lên kế hoạch đào tạo, chương trình, giáo trình ứng với từng vị trí, thời điểm, ứng với 3 mục tiêu chính: đào tạo văn hóa và hội nhập, đào tạo chuyên môn, đào tạo kỹ năng quản lý.
- Triển khai kế hoạch đào tạo, nâng cao chất lượng nhân sự
- Tái đào tạo định kỳ
Yêu cầu:
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo, ưu tiến ứng viên trong ngành thương mại điện tử
- Sử dụng thành thạo tiếng Anh
- Am hiểu về nghiệp vụ đào tạo nhân sự
- Khả năng nhìn nhận và đánh giá con người
- Khả năng thuyết phục, giao tiếp tốt và có trách nhiệm cao trong công việc
- Khả năng thuyết trình, giao tiếp, sư phạm tốt
- Kỹ năng tổ chức, quản lý và phối hợp công việc tốt
- Tổ chức, sắp xếp công việc khoa học, lập kế hoạch tốt, chủ động trong công việc.
- Sử dụng vi tính thành thạo: word, excel, powerpoint, outlook
Quyền lợi
- Hệ thống đào tạo bài bản, chuyên nghiệp.
- Môi trường trẻ trung, năng động, hoạt động văn hóa tổng hội phong phú, điều kiện làm việc hiện đại, văn minh;
- Được tiếp cận và hỗ trợ bởi những công cụ phần mềm về quản lý và tác nghiệp tiên tiến nhất;
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng do công ty tổ chức;
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp với công ty và hệ thống các công ty trong Tập đoàn.
- Chế độ phúc lợi: Du lịch, dã ngoại, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả công việ
- Hưởng mọi quyền lợi khác theo quy định của Luật Lao động.
Lương thỏa thuận theo năng lực
Ứng viên vui lòng gửi CV về địa chỉ mail theo thông tin liên hệ: [email protected]
Tiêu đề mail và CV: [NOV] Ngày ứng tuyển_Vị trí ứng tuyển_Họ tên
Chúng tôi sẽ chủ động liên hệ với các ứng viên đạt yêu cầu để mời phỏng vấn.
Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm
Thông tin thêm vui lòng liên hệ :
Ms. Linh – Talent Acquisition Specialist
Email: [email protected]
Tel: 04.2231.9999 Ext 104
Add: Tầng 9 tòa nhà Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội
